Ό,τι ν’ ακούω με το δεξιό μου αυτί / με μάτι αριστερό το βλέπω.
Κι ό,τι καταπιάνεται ο νους να στοχαστεί, / οι χτύποι της καρδιάς το λένε πρώτοι. (Κ. Βάρναλης)

Σουηδία: Αρνητής εργοδότης έδιωξε απασχολούμενο επειδή έκανε το εμβόλιο…

Γρά­φει ο Πάνος Αλε­πλιώ­της //

Ο Jimmy Norfelt, εργα­ζό­με­νος στην Β. Σου­η­δία είχε μια περι­πέ­τεια με την υγεία του, πάσχει από πολ­λα­πλή σκλή­ρυν­ση (MS), και του πήρε τρια χρό­νια να επα­νέλ­θει. Την άνοι­ξη βρή­κε θέση πρα­κτι­κής σε μια εται­ρεία εμπο­ρί­ας κινη­τή­ρων στην περιο­χή. Στις αρχές Μαΐ­ου ενη­μέ­ρω­σε τον εργο­δό­τη πως θα λεί­ψει μια μέρα για να κάνει την πρώ­τη δόση του εμβολίου. 

Η απά­ντη­ση ήρθε με sms. “Αφού διά­λε­ξες να κάνεις το εμβό­λιο δυστυ­χώς δεν μπο­ρείς να συνε­χί­σεις εδώ…” Όταν διά­βα­σε το sms ο Jimmy φοβή­θη­κε για την θέση του. Ήξε­ρε πως ο εργο­δό­της ήταν ενά­ντια στον εμβο­λια­σμό μα αυτό δεν το περί­με­νε, δηλώ­νει στην εφη­με­ρί­δα Kollegna. 

Πήγε στο Κέντρο εμβο­λια­σμού όπου του εξη­γή­θη­κε πως με την ασθέ­νειά του και τα φάρ­μα­κα που παίρ­νει για να μειώ­σει τις συνέ­πειες της οποια­δή­πο­τε ίωση θα είναι θανατηφόρα. 

Έκα­νε το εμβό­λιο προ­σπά­θη­σε να εξη­γή­σει την κατά­στα­σή του στον εργο­δό­τη χωρίς απο­τέ­λε­σμα που στο τέλος πάλι του έστει­λε sms: “Λυπά­μαι για την περί­πτω­ση σου ελπί­ζω να μην αρρω­στή­σεις στο μέλ­λον από αυτό. Ψάξε αλλού για πρακτική…”

Αυτοί οι διά­λο­γοι περιέ­χο­νται στην μήνυ­ση που κατέ­θε­σε ο Jimmy και το σωμα­τείο του. 

Η εφη­με­ρί­δα ήρθε σε επα­φή με τον εργο­δό­τη. Παρα­κο­λου­θή­στε τα λεγό­με­να του εργοδότη: 

“Αυτά τα είπα­με. Τα ήξε­ρε. Αυτή την πολι­τι­κή έχου­με. Δεν είναι κάτι προσωπικό”. 

- Πώς θα επη­ρέ­α­ζε τον εργα­σια­κό χώρο ένας εμβο­λια­σμέ­νος, ρωτά­ει η εφημερίδα. 

“Δεν είναι εμβό­λιο αυτό που κάνουν. Πιστεύ­εις πως είναι εμβό­λιο; Σε αυτή την επι­χεί­ρη­ση κανείς δεν είναι εμβο­λια­σμέ­νος με αυτό που ονο­μά­ζουν εμβόλιο”. 

- Μα μπο­ρεί ένας εργο­δό­της να έχει αυτή την απαίτηση;

“Δεν είμαι εργο­δό­της του. Αυτός είναι απλά ένας θεα­τής. Δεν έχου­με καμία σύμ­βα­ση μετα­ξύ μας

- Μα τότε για­τί σε μηνύουν;

“Δεν το κατα­λα­βαί­νω. Τι λάθος έκανα;”

Η μήνυ­ση βασί­στη­κε στην κατά­στα­ση ασθέ­νειας του Jonny που αν και έκα­νε πρα­κτι­κή υπο­λο­γί­ζε­ται σαν εργα­ζό­με­νος και στην διά­κρι­ση που υπέ­στη όταν ο εργο­δό­της χωρίς κανέ­να δικαί­ω­μα απο­φα­σί­ζει για την θερα­πεία και την φαρ­μα­κευ­τι­κή υπο­στή­ρι­ξη που πρέ­πει να πάρει.

Στο τέλος έγι­νε ο συμ­βι­βα­σμός. Ανα­γκά­στη­κε ο εργο­δό­της να κατα­βά­λει απο­ζη­μί­ω­ση 8 χιλιά­δες ευρώ. 

Η αυθαι­ρε­σία των εργο­δο­τών φαί­νε­ται πως έχει πολ­λές όψεις σε όλο τον κόσμο. 

Αλλού απει­λούν τους εργα­ζό­με­νους και τους βάζουν σε ανα­στο­λή όταν δεν εμβο­λιά­ζο­νται και αλλού για το αντίθετο. 

*Η φωτο­γρα­φία είναι της εφη­με­ρί­δας Kollega.

panos souidoi

Μοι­ρα­στεί­τε το:

Μετάβαση στο περιεχόμενο