Συγκλονιστική επιστολή — απάντηση απολυμένου της «Παπαστράτος» στον Αλ. Τσίπρα

Ανοι­κτή δημό­σια επι­στο­λή προς τον πρω­θυ­πουρ­γό Αλέ­ξη Τσί­πρα με αφορ­μή την επί­σκε­ψή του στο εργο­στά­σιο,  έστει­λε απο­λυ­μέ­νος της Παπα­στρά­τος – Philip Morris που πάσχει από σκλή­ρυν­ση κατά πλάκας.

«Αγα­πη­τέ Αλέξη,

Πριν λίγες μέρες, παρου­σία της Υπουρ­γού Εργα­σί­ας, κατά την ομι­λία σου μέσα στο εργο­στά­σιο της Παπα­στρά­τος-Philip Morris, σε απευ­θεί­ας πανελ­λή­νια τηλε­ο­πτι­κή μετά­δο­ση, εκθεί­α­σες τις εργα­σια­κές σχέ­σεις της εται­ρί­ας και την παρου­σί­α­σες ως πρό­τυ­πο εργο­δό­τη που απο­τε­λεί φωτει­νό παρά­δειγ­μα σε μία επο­χή που επι­κρα­τεί εργα­σια­κός μεσαί­ω­νας και η εργο­δο­τι­κή αυθαι­ρε­σία απο­τε­λεί τον κανόνα.

Μάλι­στα είπες προς τους εργα­ζο­μέ­νους «Δεν έχε­τε εσείς σχέ­ση με αυτά τα φαι­νό­με­να (εργο­δο­τι­κής αυθαι­ρε­σί­ας), για­τί έχε­τε την τύχη να εργά­ζε­στε σε μια υγιή επι­χεί­ρη­ση, σε μια επι­χεί­ρη­ση, η οποία φρο­ντί­ζει να δια­σφα­λί­ζει τις εργα­σια­κές σχέσεις.»

Αυτά ειπώ­θη­καν μπρο­στά στην κ. Αχτσιό­γλου και ενώ η υπό­θε­ση της κατα­χρη­στι­κής από­λυ­σης μου λόγω υγεί­ας (βάσει του πορί­σμα­τος του ΣΕΠΕ υπάρ­χει παρα­βί­α­ση των όρων της ατο­μι­κής και της επι­χει­ρη­σια­κής σύμ­βα­σης και ΔΙΑΚΡΙΣΗ ενα­ντί­ον μου) είναι σε πλή­ρη γνώ­ση του Υπουρ­γεί­ου Εργα­σί­ας. Πέραν τού­του, την από­λυ­σή μου έχουν καταγ­γεί­λει πλή­θος φορέ­ων, μετα­ξύ των οποί­ων και η Ευρω­κοι­νο­βου­λευ­τι­κή ομά­δα του Σύρι­ζα, και η υπό­θε­ση έχει φτά­σει μέχρι τα αρμό­δια όργα­να του Ευρω­κοι­νο­βου­λί­ου και της Κομισιόν.

Δεν γνω­ρί­ζεις τίπο­τα για τα παραπάνω;

Είμαι ένας καταρ­τι­σμέ­νος νέος, με σπου­δές σε Ελλά­δα και εξω­τε­ρι­κό, που μετά την αρι­στεία μου σε κορυ­φαίο μετα­πτυ­χια­κό πρό­γραμ­μα της Ευρώ­πης, αν και είχα καλές προ­ο­πτι­κές διε­θνούς στα­διο­δρο­μί­ας, πηγαί­νο­ντας κόντρα στο ρεύ­μα του brain drain, επέ­στρε­ψα για να εργα­στώ στην Ελλά­δα, εμπι­στευό­με­νος τη χώρα μου κατά την κορύ­φω­ση της οικο­νο­μι­κής κρίσης.

Για κακή μου τύχη, κατά την περί­ο­δο της εργα­σί­ας μου χτυ­πή­θη­κα από ένα σοβα­ρό πρό­βλη­μα υγεί­ας και χρειά­στη­κε να νοση­λευ­τώ και να ξεκι­νή­σω συστη­μα­τι­κή βαριά θερα­πεία, ενη­με­ρώ­νο­ντας προ­φο­ρι­κά και γρα­πτά τον εργο­δό­τη μου ότι πρό­κει­ται για σοβα­ρό αυτο­ά­νο­σο νόση­μα. Αν και σύντο­μα γύρι­σα στη δου­λειά μου, εκτε­λώ­ντας με υπερ­βάλ­λο­ντα ζήλο τα καθή­κο­ντά μου, λίγους μήνες αργό­τε­ρα, η Παπα­στρά­τος-Philip Morris αιφ­νι­δια­στι­κά με απέ­λυ­σε, χαρα­κτη­ρί­ζο­ντας με «ανε­παρ­κή», παρό­λο που λίγο και­ρό πριν γίνει γνω­στό το πρό­βλη­μα υγεί­ας, είχα επι­λε­χθεί (με διε­θνή δια­γω­νι­σμό) για την θέση μου μετα­ξύ πολ­λών εκα­το­ντά­δων υπο­ψη­φί­ων, λόγω των πολύ υψη­λών προ­σό­ντων μου. Μάλι­στα αμφι­σβη­τή­θη­κε η από­δο­ση μου χωρίς καν να μου γίνει κάποια επί­ση­μη αξιο­λό­γη­ση σύμ­φω­να με αυτά που προ­βλέ­πει ο παγκό­σμιος εσω­τε­ρι­κός κανο­νι­σμός της εταιρίας.

Από τότε ξεκί­νη­σα έναν αγώ­να διεκ­δι­κώ­ντας την ανά­κλη­ση της από­λυ­σής μου. Ζητώ να ανα­κλη­θεί η καταγ­γε­λία της σύμ­βα­σής μου και να γυρί­σω στη δου­λειά μου με βάση την αρχι­κή μου σύμ­βα­ση (σύμ­βα­ση αορί­στου χρό­νου σύμ­φω­να με το πόρι­σμα του ΣΕΠΕ).

Δεν ζητάω να επι­στρέ­ψω στην εργα­σία μου χαρι­στι­κά λόγω υγεί­ας αλλά αξιο­κρα­τι­κά λόγω ικα­νο­τή­των και εξαι­τί­ας του γεγο­νό­τος ότι ο εργο­δό­της παρα­νό­μη­σε ενα­ντί­ον μου.

Η εται­ρία έχει βαρύ ιστο­ρι­κό βάναυ­σης αντι­με­τώ­πι­σης εργα­ζο­μέ­νου με σοβα­ρά προ­βλή­μα­τα υγεί­ας και στο παρελ­θόν, με άλλη κυβέρ­νη­ση, έχει υπο­στεί κυρώ­σεις από το Υπουρ­γείο Εργα­σί­ας, με υψη­λά πρό­στι­μα και σφρά­γι­σμα του εργο­στα­σί­ου, όταν μετά από καταγ­γε­λία καρ­κι­νο­πα­θούς δια­πι­στώ­θη­κε ότι η εται­ρία, εν γνώ­σει του προ­βλή­μα­τος υγεί­ας, τον είχε τοπο­θε­τή­σει σε νυχτε­ρι­νή βάρ­δια, σε θέση με ορθο­στα­σία και σωμα­τι­κή κατα­πό­νη­ση, στην γραμ­μή παραγωγής.

Δυστυ­χώς ο εργα­ζό­με­νος λίγους μήνες αργό­τε­ρα απεβίωσε.

Ο εργο­δό­της Παπα­στρά­τος-Philip Morris λοι­πόν, βάσει επί­ση­μων στοι­χεί­ων του Υπουρ­γεί­ου Εργα­σί­ας και του ΣΕΠΕ, είναι υπό­τρο­πος για θέμα­τα παρα­βί­α­σης εργα­τι­κής νομο­θε­σί­ας και ανθρω­πί­νων δικαιωμάτων!

Με λύπη μου όμως δια­πι­στώ­νω ότι η παρού­σα κυβέρ­νη­ση επι­λέ­γει στρα­τη­γι­κά, όχι μόνο να μην επι­βάλ­λει κυρώ­σεις στην εται­ρία αλλά και να απο­τε­λεί τον πιο στα­θε­ρό δια­φη­μι­στή της!

Χαρα­κτη­ρι­στι­κό παρά­δειγ­μα απο­τε­λεί ότι μόλις 2 βδο­μά­δες μετά την από­λυ­σή μου, η κ. Φωτί­ου, Ανα­πλη­ρώ­τρια Υπουρ­γός Εργα­σί­ας η οποία είναι αρμό­δια για θέμα­τα ατό­μων με ανα­πη­ρί­ες και χρό­νιες ασθέ­νειες όπως είμαι κι εγώ, κάλε­σε μέσα στο Υπουρ­γείο Εργα­σί­ας για κοι­νή συνέ­ντευ­ξη τύπου τον πρό­ε­δρο της Παπα­στρά­τος προ­κει­μέ­νου να δια­φη­μι­στεί το κοι­νω­νι­κό έργο και η εται­ρι­κή κοι­νω­νι­κή ευθύ­νη της εταιρίας.

Άρα­γε πόσοι εργο­δό­τες έχουν κατα­φέ­ρει δια­χρο­νι­κά να πραγ­μα­το­ποι­ή­σουν συνέ­ντευ­ξη τύπου μέσα στο Υπουρ­γείο Εργασίας;

Αυτή η στά­ση της κυβέρ­νη­σης προς την εται­ρία συνε­χί­στη­κε και το επό­με­νο διά­στη­μα, με απο­κο­ρύ­φω­μα την πρό­σφα­τη επί­σκε­ψή σου Αλέ­ξη όπου, αφού πρώ­τα απο­θέ­ω­σες τον εργο­δό­τη Παπα­στρά­το, προ­α­νήγ­γει­λες το νέο νομο­σχέ­διο σχε­τι­κά με την πάτα­ξη του εργα­σια­κού μεσαί­ω­να και την προ­ά­σπι­ση των δικαιω­μά­των των εργα­ζο­μέ­νων και των ΑΜΕΑ.

Πού διά­λε­ξες Αλέ­ξη να κάνεις αυτήν την εξαγγελία;

Μέσα στο εργο­στά­σιο της εται­ρί­ας που σύμ­φω­να με τα πορί­σμα­τα του ΣΕΠΕ παρα­βιά­ζει την εργα­τι­κή νομο­θε­σία και τα δικαιώ­μα­τα των ΑΜΕΑ. Στην εται­ρία που δεν συμ­μορ­φώ­θη­κε με τις συστά­σεις του ΣΕΠΕ και του Υπουρ­γεί­ου Εργα­σί­ας για την επα­να­πρό­σλη­ψή μου. Άρα­γε τέτοιου είδους παρα­πτώ­μα­τα επη­ρε­ά­ζουν καθό­λου το μητρώο της εται­ρί­ας στο point system που προ­βλέ­πει το νέο νομο­σχέ­διο ή το μητρώο του συγκε­κρι­μέ­νου εργο­δό­τη παρα­μέ­νει λευκό;

Πότε απο­φά­σι­σες Αλέ­ξη να εκθειά­σεις δημο­σί­ως τις εργα­σια­κές σχέ­σεις του εργο­δό­τη Παπαστράτου;

Την περί­ο­δο που ανα­μέ­νου­με την έκδο­ση της δικα­στι­κής από­φα­σης σχε­τι­κά με την αγω­γή στην οποία έχω προ­βεί για κατα­χρη­στι­κή από­λυ­ση λόγω υγείας.

ΘΕΩΡΩ ΟΤΙ ΑΥΤΗ Η ΣΤΑΣΗ ΥΠΟΝΟΜΕΥΕΙ ΤΟΝ ΔΙΚΑΣΤΙΚΟ ΜΟΥ ΑΓΩΝΑ

Θα παρα­κα­λού­σα λοι­πόν, τόσο εσέ­να όσο και την ηγε­σία του Υπουρ­γεί­ου Εργα­σί­ας (κ.κ. Αχτσιό­γλου, Φωτί­ου), που γνω­ρί­ζει πολύ καλά τόσο την υπό­θε­σή μου όσο και την παλαιό­τε­ρη υπό­θε­ση του καρ­κι­νο­πα­θούς εργα­ζο­μέ­νου, να πάρε­τε δημό­σια θέση σχε­τι­κά με τα κακώς κεί­με­να στις εργα­σια­κές σχέ­σεις της Παπα­στρά­τος-Philip Morris.

Δίνω μία μάχη αξιο­πρέ­πειας. Μία μάχη κατά των φαι­νο­μέ­νων εργα­σια­κού μεσαί­ω­να. Μία μάχη υπέρ της προ­ά­σπι­σης των ανθρω­πί­νων δικαιω­μά­των. Με τον αγώ­να μου θέλω να ανοί­ξω τον δρό­μο για όλους τους συμπο­λί­τες μας με ανα­πη­ρί­ες και χρό­νιες ασθέ­νειες που πέφτουν θύμα­τα δια­κρί­σε­ων σε όλες τις εκφάν­σεις της ζωής και τίθε­νται στο κοι­νω­νι­κό περιθώριο.

Σε αυτή τη μάχη, σας καλώ να πάρε­τε μια ξεκά­θα­ρη θέση για το αν στέ­κε­στε στο πλευ­ρό του εργο­δό­τη (που στην προ­κει­μέ­νη περί­πτω­ση είναι η Παπα­στρά­τος-Philip Morris) ή στο πλευ­ρό του εργαζομένου.

Αν θωρα­κί­ζε­τε τα δικαιώ­μα­τα των ΑΜΕΑ , με σεβα­σμό στη Διε­θνή Σύμ­βα­ση των Ηνω­μέ­νων Εθνών για τα Δικαιώ­μα­τα των Ατό­μων με Ανα­πη­ρί­ες, ή επι­κρο­τεί­τε αυτούς που τα παραβιάζουν.

Κλεί­νο­ντας, δανει­ζό­με­νος τα λόγια που είπες μέσα στο εργο­στά­σιο Αλέ­ξη, θα επα­να­λά­βω ότι «δεν μπο­ρεί και δεν πρέ­πει να συμ­βι­βα­στού­με με μία προ­ο­πτι­κή μιζέριας!»

Με εκτί­μη­ση
Ο θιγό­με­νος απο­λυ­μέ­νος εργα­ζό­με­νος από την εται­ρία Παπα­στρά­τος-Philip Morris